励志故事ppt课件
1、
(1)、某一：有人去买警犬，香港的要10万元，而德国的要100万元。到底有什么区别呢?买主拿了一包海洛因给它们闻，然后藏起来。两条警犬同时被放出来，它们同时去找海洛因。
(2)、认真的沉下心来，系统化的总结自己的“行业优势”和“软实力优势”，接下来的求职面试，不能打无准备之仗。
(3)、我对所有一技之长并不明显的职场人都有一个重要建议：不要想着一蹴而就，从基层做起并没有什么可耻的，因为你很难在当局情况下找到立竿见影的策略，都是需要先迈出第一步，然后在过程中去寻找机会点，循序渐进，逐步破局。
(4)、设计内容框架优秀的演讲者一定具备结构化思维能力，对自己所要演讲的内容做到逻辑清晰，内容科学合理。演讲之前的演讲稿的写作，就需要注重内容的框架，这里也提醒一句，为了准备充分，为了有良好的表现，提前写好演讲稿。很多很优秀的，领导者都是会做好备稿工作。像乔布斯的苹果发布会的演讲，甚至像排演戏剧一样，精确到每一秒，认真安排好每一个细节。
(5)、进入国家队后，邓亚萍都是超额完成自己的训练任务，队里规定上午练到11时，她就给自己延长到11时45分，下午训练到6时，她就练到6时45分或7时45分，封闭训练规定练到晚上9时，她练到11点多。邓亚萍为了训练经常误了时间，她就自己泡面吃。
(6)、顿时，一切他都明白了，原来父亲一直在偷偷地为自己栽种的那颗小树施肥!他返回房间，任凭泪水肆意地奔流……
(7)、基于以上情况，通过分析服务和奉献社会对个人成长的意义，帮助学生树立正确的服务意识，明确服务社会与个人成长的关系，引导学生在实际行动中努力服务和奉献社会。
(8)、在浩瀚的海洋里生活着很多鱼，那些鱼都有鱼鳔，鱼儿们利用鱼鳔顺畅而自由在海里游着。在这些鱼当中，只有鲨鱼是没有鱼鳔的。没有鱼鳔的鲨鱼照理来说是不可能活下去的，因为它行动极为不便，很容易沉入水底，在海洋里只要一停下来就有可能丧生。于是，为了生存，鲨鱼拥有了强健的体魄，成为了海底世界里为凶猛的霸主。现在，你就好像鲨鱼一样，而这个城市就是一个浩瀚的海洋，拥有文凭的人很多，但成功的人却很少。
(9)、国企的工作重复性比较强，很难积攒丰厚的专业技能，离职后缺乏自信
(10)、通过第六课的学习，学生已经明确了责任的重要性，做一个有责任有担当的人,继而思考怎样做一个有责任担当的人。 八年级学生参与社会生活的领域不断扩展，面临如何处理对自己、对他人和对社会和国家的关系问题。 有的学生以自我为中心，把得到他人的关爱当成理所当然的事情，在自己陷入困境时渴望得到他人的关爱，但是，当看到他人身处困境时却以“这又不关我的事”为借口一走了之；也有的学生以各种理由拒绝参与学校、社区组织的公益活动，他们认为参与社会公益，服务和奉献社会都是很美好、很遥远的事情，作为学生只要好好学习，就能在将来服务和奉献社会。在社会实践中，有的学生虽然表示要积极主动关爱他人、服务社会，但在实践中表现出畏难情绪，缺乏行动力；有的学生以自我保护为由拒绝向身处困境的人提供帮助；有的学生在参与公益活动时总是牢骚满腹…
(11)、如果你要考英语证书，考会计证书、考教师资格证等等，是需要记忆多的知识，而这些知识往往是硬性的，不像数学那样灵活，只能靠大脑死记硬背。在备考过程中，我们害怕学了忘记，就需要一些结构化和系统性比较强的工具来帮助大脑记忆，而思维导图正是恰当不过！
(12)、第一位应聘者沉稳得走了进来，他是经验为丰富的。总经理轻声对他说：“你好，请坐。”应聘者看着自己周围，发现并没有椅子，充满笑意的脸上立即现出了些许茫然和尴尬“请坐下来谈。”总经理再次微笑着对他说。他脸上的尴尬显得更浓了，有些不知所措，后只得说：“没关系，我就站着吧!”
(13)、宋濂说：“不管人家等不等这本看，到期限就要还，这是个信用问题，也是尊重别人的表现。如果说话做事不讲信用，失信于人，怎么可能得到别人的尊重。”
(14)、第二天晚上，青年如约来到了老师的住处。老师看到青年，便把他领到了天台上，跟他一起聊天、看星星。老师一直说着无关痛痒的话，青年有些不耐烦了，一直在求老师给予指点。
(15)、曾经有一个青年，大学毕业后只身来到一座陌生
(16)、而这些内容的一个核心的是“对未来的预期”，就是预期我们得到升职加薪，为公司做出更大的贡献，所以，汇报的核心点应该是“如果给我升职加薪，我未来会怎么样怎么样”，而不是“因为我过去做得怎么样怎么样，老板应该给我升职加薪”，这是本质的区别，没有多少老板会愿意为你的过往成绩买单，他们看中的是你的未来。
(17)、冒。天寒地冻，债主上门，他们该怎样渡过这个难关呢?一向乐观豁达的渔夫第一次沉默了，脸上写满
(18)、每一个角落，拾捡着废品，也积攒着对未来生活的渴
(19)、另外一点，国企里工作的流程比较固化，工作重复性较强，允许你创新和发挥的并不多，照章办事也是一种常态。
(20)、接广告的前提是你的公众号定位必须要垂直，然后有一定量的粉丝和阅读量，如果你的公众号没什么人关注，那是不会有人找你投广告的。
2、
(1)、通过课堂观察和谈话，我发现他们学习基础比较差，家长对孩子的学习普遍不够重视；也有的家长嘴上说很重视，但是没有实际行动；有的家长虽然心里也想关心孩子的学习，但是迫于生计没有时间、精力去管理孩子的学习；还有的家长对孩子一贯溺爱，甚至到了不敢管理的程度。看来，我只有倾尽全力去抓好学校这一块了，必须得想办法。苦思冥想之后，我心里大致有了思路：
(2)、好出教室到操场等地方吹吹风，解除大脑疲劳，恢复清醒。
(3)、又一次，宋濂要去远方向一位著名者请教，并约好见面日期，谁知出发那天下起鹅毛雪。当宋濂挑起行李准备上路时，母亲惊讶地说：“这样的天气怎能出远门呀?再说，老师那里早已大雪封山了。
(4)、一名牌大学的毕业生到一家大公司去应聘。经理面试时的考题很简单，要他为他父母洗一次脚。这是经理的吩咐，青年一口答应。青年虽大学毕业，但家境贫寒，他刚出生不久父亲便去世，从此，母亲为人做佣拼命挣钱。孩子渐渐长大，读书成绩优异，考进名牌大学。学费虽令人生畏，但母亲毫无怨言，继续做佣供他上学。直至今日，母亲还去做佣。母亲回来后，见儿子要替她洗脚，感到很奇怪：“脚，我还洗得动，我自己来洗吧!”于是青年将自己必须替母亲洗脚的原委一说，母亲很理解，便按儿子的要求坐下，等儿子端来水盆，把脚伸进水盆里。青年右手拿着毛巾，左手去握母亲的脚，他这才发现母亲的那双脚已经象木棒一样僵硬，他不由地搂着母亲的脚潸然泪下。在读书时，他心安理得花着母亲如期送来的学费和零花钱，现在他才知道，那是母亲的血汗钱。
(5)、此刻，只有巴里一声不吭，他想起了他们刚走出的密林里，到处是一堆堆探险者的白骨，他想起了如果没有这只箱子，他们四人或许早就倒下去了……巴里站起来，对伙伴们大声说道：“你们不要再报怨了。我们得到了比金子还贵重的东西，那就是生命!”
(6)、管理的首要工作就是科学分工。只有每个员工都明确自己的岗位职责，才不会产生推委、扯皮等不良现象。如果公司象一个庞大的机器，那么每个员工就是一个个零件，只有他们爱岗敬业，公司的机器才能得以良性运转。公司是发展的，管理者应当根据实际动态情况对人员数量和分工及时做出相应调整。否则，队伍中就会出现“不拉马的士兵”。如果队伍中有人滥竽充数，给企业带来的不仅仅是工资的损失，而且会导致其他人员的心理不平衡，终导致公司工作效率整体下降。
(7)、望，积攒着在这个陌生城市继续生活下来的决心与力
(8)、如果你不大方便使用电脑，也可以用手机画思维导图。下载一个MindMaster手机版APP，用手机绘制好之后保存为PDF即可。(貌似平板电脑也可以)
(9)、三个月后，父亲来看孩子。禅师安排孩子和一个空手道教练进行一场比赛，以展示这3个月的训练成果.
(10)、他坐在宽大豪华的老板台后面，喝完了手里的一杯水。然后，他把玻璃杯子握在手里，反问记者："如果我松手，这只杯子会怎样?"
(11)、汤姆说：“马能拉车，绵羊的毛是纺织服装的原材料，母牛可以产奶，母鸡会下蛋。和他们不一样，我是什么能力也没有。”
(12)、针对各大专业，以及中小学、医学、科研人才的。还有一些大学的招聘信息。
(13)、办卡置流，集中优势，定能想到进入线上互助学习的可取办法。如果出现到了17日，仍不能把病毒控制下去的话，如果遇到不得不采取线上教学的情况下，说真的，在个别欠发达地区，特别是这些地区的人们，有的连个电脑也没有，有的甚至还没有用上智能手机，这种情况下，正象题主所说的要实现线上教学，或者做到“停课不停学”，就相当困难。但是，为了学习起见，为了能够及时地按照上级通知要求，早日实现线上学习的目的，也为了自己的前途着想，我还是建议如果有一丝希望，还是要利用一部智能手机，办个包月流量卡，来实现网上学习的目的。或者到农村条件比较好的家庭，实现两人共学。只不过这种情况下，要对自己或她人进行彻底消毒，戴上口罩，采取符合规定的防护措施。或按照上级要求，进入指定的符合医护条件的区域，进行网上学习。这正是：办卡置流集优势，互助学习把字识。克服困难求上进，想方设法惜时日。
(14)、“这开的是什么玩笑?”约翰斯说。“屁钱都不值，我早就看出那家伙有神经病!”吉姆吼道。“比金子还贵重的报酬在哪里?我们上当了!”麦克里斯愤怒地嚷着。
(15)、理解服务社会的意义，能够主动参与服务社会的活动
(16)、识别关注回复:「免费ppt模板」获取更多免费PPT模板
(17)、有国企从业背景的人，离职后出来适应新的职场生活，都会有一定的迷茫期，这其实是面临新的工作环境和氛围时候的正常反应，作为局中人来说，如何能清晰的认识自己，认识现实，认识未来，整体的建议有几点：第国企从业五年了，虽然不见得你有什么专业技能的积累，但你的职场生涯并不是空白，之前所有的为人处世、接人待物都是一种职场经验积累，更何况在国企里你是有本职工作的，这都是积累，将这些因素提炼出来，都是自己再出发的资本，因此要学会挖掘和发现自己的“价值点”；第一个人的职业能力不仅仅是你“会做什么事”，更重要的是你“能做什么事”，前者讲的具体的工作能力，后者讲的则是职场软实力。特别是从国企出来的职场人，当你感觉没有一技之长的时候，不妨思考自己的软实力有哪些，这是国企人大的优势所在。第从国企出来的人，想再次出发，其中一个关键点就是要思考“人脉”变现的问题，不要总觉得自己在国企是虚度光阴，静下来你会发现可利用的资源是多的，这也是优势所在；第在整个过程中，要把自己的心态放平，从国企出来以后，要懂得将姿态放低，哪怕从基层的小事做起，你也会逐步找到感觉的，虽然一时半会不见得能有大的突破，但过程中自然会发现更多的机会，这就是先迈出第一步的重要性；第在整个角色切换的过程中，个人心态调整、软实力挖掘、人脉圈子启用、量变到质变积累，将会成为破局关键点。如果你能够认真的将我说的这些理解明白，你的困局将会迎刃而解。
(18)、一次，他借到一本书，越读越爱不释手，便决定把它抄下来。可是还书的期限快到了。他只好连夜抄书。时值隆冬腊月，滴水成冰。他母亲说：“孩子，都半夜了，这么寒冷，天亮再朝抄吧。人家又不是等这书看。”
(19)、邻居一向瞧不起比他们家穷的人，就恶毒地挖苦说：“既然穷得买不起蜡烛，还读什么书呢!”匡衡听后气愤，不过他更下定决心，一定要把书读好。
(20)、国企出来的人，不管你之前职位有多高，也不管你做的是哪个岗位，你之前的人脉圈子是不能忽视的。
3、
(1)、的城市打工。盘缠用尽了，举目无亲，房东又天天催
(2)、还好，《岛》一出版就获得了巨大成功，很快从初的四五万份飙升到每期20万份，给合作双方都带来滚滚的财源。当年，郭敬明就被中国《福布斯》选入名人排行榜，位列第94名。
(3)、所以，成功的关键是目标明确后，就在于坚持、坚持、再坚持。但坚持10年就已经不容易了，而要坚持40年真是难上加难，奇迹就是这样创造的。
(4)、小狗汤姆到处找工作，忙碌了好多天，却毫无所获。他垂头丧气地向妈妈诉苦说：“我真是个一无是处的废物，没有一家公司肯要我。”
(5)、魏文王问名医扁鹊说：“你们家兄弟三人，都精于医术，到底哪一位好呢?
(6)、身兼世文化有限公司董事长、长江文艺出版社北京出版中心副总编辑等多重头衔的郭敬明，常常在图书排行榜上占据半壁江山。短短几年的时间，他的公司像热带植物一样飞快成长，原来在静安寺和大连路的办公室都已容纳不下不断增多的员工——从初几个人的工作室，到每年为长江文艺出版社贡献四五亿图书码洋的出版公司，郭敬明可谓春风得意。
(7)、可是一段时间后，叫阿诺德的那个小伙子青云直上，而那个叫布鲁诺的小伙子却仍在原地踏步。布鲁诺很不满意老板的不公正待遇。终于有一天他到老板那儿发牢骚了。老板一边耐心地听着他的抱怨，一边在心里盘算着怎样向他解释清楚他和阿诺德之间的差别。
(8)、王宝强说：“我很幸运，不光是因为我等到了机会，还因为这个机会是在我单纯的年代降临的。我不敢，假如换了今天的我，我还会不会相信这个机会终真的会到来。”
(9)、以上是我根据你的问题，给出真诚的建议，希望能帮助到你！后话：国企工作五年离职了，才发现自己啥也不是，如何才能破局？
(10)、在这个情况下，我的建议是：从国企离职后，要树立起自己的自信心，把之前工作中有成就感的事件总结出来，把自己的知识结构梳理成系统化的方法论，在这个空档期多去看点书，增加自己的理论修养，多和身边的人进行沟通交流，让自己在过渡期树立自信。
(11)、看着打印机将你辛苦创作的精华内容，一点点地“吐出来”，瞬间成就感爆棚！！
(12)、老板冷静地回答说：“很简单，因为他是一只忠诚的狗。”
(13)、刚刚从大学毕业的福特，曾经到一家汽车公司应聘，一起参加应聘的几个人学历都比他高，福特面试成功的机率很小。当福特敲门走进董事长办公室的时候，发现门口地上有一团纸，他很自然地弯腰把它捡了起来，然后扔进了垃圾篓里。
(14)、“我们希望XXX部门的李XX，在正式启动的5个工作日内， 为我们公司提供满足以下3个条件的供应商，条件1 XXX，条件2 XXX，条件3 XXX”，这样是不是就好很多，目标明确，而且好操作，领导亲戚的公司，如果满足3个条件，单选也正常，即可避免拍领导马屁的嫌疑，又可避免领导亲戚的公司未能入选而被领导穿小鞋。
(15)、几十年过去了，那瘸腿的小男孩虽然没有成为一名植物学家，但他却成为了美国总统，他的名字叫富兰克林·罗斯福。
(16)、绘制再次感叹！用MindMaster绘制思维导图真的是炒鸡方便！如果有电脑，建议用电脑安装一个。MindMaster网上教程蛮多的，不过我还是就简单说几点注意事项：
(17)、我就读的学校现在基本不存在了，是陶行知先生创办的“重庆社会大学”，这是一个四川美术学院的落榜生集中地。那时，看见绘画系许世虎教授的画作《窗台上的宝石花》，甚是喜欢，只是远远地看着，没曾想过16年后我做了他的策展人。于是我报了绘画系，但母亲临时给我改为了中文系。从此，命运也发生了转折。
(18)、 本框题围绕服务社会的意义和做法两大知识点，奉献社会强调服务意识，通过分析服务和奉献社会对个人成长的意义，帮助学生树立正确的服务意识，明确服务社会与个人成长的关系，引导学生在实际行动中努力服务和奉献社会。也是第三单元的落脚点和落实学科核心素养。
(19)、分享2点经验，人往往容易在得意时犯错误，有成绩时，第一时间，主动汇报，但要客观中肯，避免汇报自己的成绩时打压其他人或其他部门的成绩，这是汇报大忌。
(20)、虽然签了那么多作家，但郭敬明说他的选择标准还是很严格。“写得好是第一位的，在写得好的前提下，还需要好的机遇和平台。我们公司扮演的角色就是，把这个作品尽可能地推广出去，但这个作品是否受欢迎归根结底还要看作品本身。这也就是为什么公司虽然签约了七八十个作家，也不是每个人的作品都很受欢迎的原因。”
4、
(1)、想要达到上述的笔记效果，你需要先准备一些东东：
(2)、新学期家长会：关注孩子，展望未来(课件共享)
(3)、当许许多多都市青年沉迷于港台、韩国的那些胡编乱造到不食人间烟火的所谓“青春励志”电视剧，为剧中人物唏嘘长叹，继而感怀自己的时候，王宝强却用他的十多年的不懈努力，演绎了一个真实的青春励志故事。
(4)、虽然这也算残酷的现实情况，但你永远忘了一点：国企教会了你什么？
(5)、不要马虎撞到一严泛就望待他掏口掏肺的，在你顾朝他是朋侣，在他顾朝，你便是个口无遮挡的傻子。当你毫无去世存的信孬一严泛，始只会有这二种答题，不是去世命外的这严泛，便是去世命外的一堂课。
(6)、明星也是人，有自己的喜怒哀乐、闲暇生活，用一颗真诚心和他们交流，他们自然会把你看作朋友。
(7)、你要对自己这点优势有充分的认知，这也是很多公司在录用国企出来的员工时候会考虑到的品质，很多公关部门、商务部门都会考虑的，要勇于展示自己这方面的实力。
(8)、执行死刑的整个过程大概就是这样，死刑在我国是严重的犯罪，有些地区已经实行了“注射死刑”，但是该方式成本高，费用高，一般在十几万以上，所以并没有在全国实行。
(9)、然而，在这后一关中，史蒂文斯没被选项中。不过史蒂文斯并没有怨恨，而是给这家公司写了封信，以表感谢之情。信中这样写道：“感谢贵公司花费人力、物力，为我提供了笔试、面试的机会。虽然我落聘了，但通过应聘使我大长见识，获益匪浅。”
(10)、第三个人看到了，他立刻被蜘蛛屡战屡败，屡败屡战的精神感动了，于是他坚强起来。
(11)、在你离职后，寻找新工作的过程中，面试官问你有什么优势的时候，这都是可以拿出来讲一讲的，结合你过往的工作案例，录取率也增大不少。
(12)、还有重要的一点，很多学生眼高手低，对别人做的事评头论足，诸多不满，说起来头头是道，那些为班级做事的班干部，在他们眼里一文不值，总觉得如果是他们自己来做，会比人家做得好多了。这些学生对人苛刻，对己宽容，是需要磨练的。事非经过不知难，对自己评价过高，想当然觉得自己高人一等。他们需要在做事中学会谦虚，学会踏实。同样，即使是能力高强的学生，在我的班级里也并不因此得到更多的优待，因为他们需要克服的是骄傲自满，停滞不前，他们需要空杯心态，才能有更大的能力提升和进步。
(13)、碗热粥，出发了。他在肩头挑上两只鱼篓，信心百倍
(14)、不久主人家里果然失火，四周的邻居赶紧跑来救火，后火被扑灭了，于是主人烹羊宰牛，宴请四邻，以酬谢他们救火的功劳，但并没有请当初建议他将木材移走，烟囱改曲的人。
(15)、优秀的演讲者看似不经意，都是刻意努力的成果。
(16)、信寄出去之后，青年在旅馆里一直等到花光了身上的后一分钱，罗斯终于回信了。这封信中并没有夹着金钱，罗斯也没有对青年的困境表示同情，而只是讲了一个故事：
(17)、还有生命。当你面临生活的困惑时，何不想想那些别人不愿做的事?
(18)、“穆穆鲁侯，敬明其德。”郭敬明出生的时候，他的爷爷从《诗经·鲁颂》中摘了“敬明”二字，作为孙子的名字，意为“品德光耀”。
(19)、青年对这第一个任务信心百倍，他拿着盒子，快步登上狭窄的舷梯，登舷梯是十分累人的，当青年气喘吁吁、满头大汗地登上顶层，把盒子交给主管时，主管只在盒子上面签下自己的名字，又让他送回去。于是，青年按照吩咐又快步走下舷梯，把盒子交给领班，而领班也是同样在盒子上面签下自己的名字，让他再次送给主管。
(20)、高三那一年，他写出了《幻城》，初只是一个短篇，很短，他当时根本没预料到，这样一个短篇，居然会彻底改变他的人生轨迹。2003年，在短篇《幻城》基础上写的长篇玄幻小说《幻城》出版了，2003年1月底上市至当年的12月，累计销售84万册(至今已卖出130多万册)。这一切，来得太快，让他有点猝不及防。
5、
(1)、“10万和100万的差不多嘛!”买主说。但卖警犬的人提议再试一次。同样是藏海洛因，但这次在路上出现了一条母狗。两条警犬同时被放出后，同样直奔海洛因所在地。区别出来了：香港警犬开始注意母狗，越跑越慢，并且与母狗亲热起来了;而德国警犬视而不见。狂奔至终点。